1、制定生产部目标与工作计划、完善与修订管理制度；
2、根据生产计划进行合理的生产日程安排，按照已制定的生产工艺流程要求组织生产并监督生产作业计划的实施；
3、监督、检查各车间生产计划的执行情况，生产过程中有关异常问题的解决和汇报；
4、组织进行生产过程中各参数的统计及生产跟踪，收集、整理、分析与生产有关的各项基础数据，为生产决策提供依据；
5、生产过程各环节的质量控制，质量问题处理及品质改善，分析、解决工艺问题；
6、负责控制生产原料、生产物质的质量和消耗，针对存在的问题制定改进措施； 7、做好设备管理工作，合理设计设备负荷，合理调配生产，提高设备的利用率及完好率；
8、负责检查日常生产的现场状况，“6S”的管理和其他生产标准的执行；
9、制定生产考核计划，依照计划对生产车间的产量、质量、消耗进行考核及指导；
10、做好车间人员及管理人员的绩效考核工作，协助人力资源部门开展车间人员的岗前培训工作及下属管理人员的培养、选拔、使用、考核和任免；
11、组织安全生产的教育和培训，减少安全事故的发生，处理发生的安全事故并汇总、整理、汇报安全事故处理的全过程；
12、完成领导交办的其他工作任务。

相关要求：
1、30—45岁，男女不限；
2、10年以上现场管理经验，熟悉首饰行业，其中5年以上同职位管理经验；
3、具有良好的生产现场调度能力，勤恳，责任心强，有较强的规划、分析、沟通及处理问题的能力；
4、有发现、分析、解决问题的能力，条例清晰，思维严谨，态度积极，作风硬朗；
5、执行力好，工作效率高，抗压能力好；