一、岗位要求
1、有一定的英语基础能与外商沟通及回复邮件；
二、工作内容
1.酒店沟通：与国外酒店进行英语沟通，促成与酒店长期稳定的商务合作，为客户解答疑问，提供差旅服务信息。
2.预订管理：使用英语处理差旅预订，包括但不仅限邮件预定国际酒店
3.合同管理：用英语与国际酒店就价格和其他条款进行谈判，完成商务协议的签订
4.数据录入与整理：将相关信息准确录入到相关表格，整理并维护酒店资料。
5.问题解决：处理行程中的问题和突发情况，提供解决方案。
6.客户关系维护：通过优质服务，提高客户满意度，维护良好的合作关系
7.市场调研：收集市场信息，为公司决策提供参考。
8.数据规整：整理和分析酒店数据，为客户决策提供数据支持。
9.团队协作：与内部团队密切合作，确保工作高效运行。
10.协调沟通跨部门工作,外联翻译业务对接工作；
三、薪资待遇：
1、综合薪资6000—7000
2、工作时间：一周上班5天，周末双休，正常白班，国家法定节假日。
3、公司福利：过节费，旅游福利，带薪年假，年终奖等。