工作内容：
（1）公司文化活动的策划和组织；
（2）负责人员招聘、入离职手续办理；
（3） 负责新人培训，部门培训需求收集及课程安排；
（4） 配合财务部门核对考勤的统计，薪资的报表制作；
（5）日常办公采购、医社保办等事宜；
（6）完成上级交代的任务。
职位要求：
（1）大专以上学历；
（2）有电商行业人力资源工作经验者优先；
（3）具备严谨的工作作风，人际交往及应变能力强；
（4）有上进心，乐于挑战，不安于现状，善于创新；
（5）对工作负责，工作积极性高，执行力强；
（6）熟悉操作各项常用办公软件。
三、上班时间：
8:30-12:00 14:00-18:00 大小周
四、员工福利：
福利待遇：
1、富有竞争力的薪资：基本薪资+绩效+年终奖.
2、医社保：缴纳五险；
3、培训：提供岗位的内、外部培训；
4、晋升空间：按职级晋升，可晋升至主管或调岗发展。
5、假期：带薪年假、婚假、产假、法定节假日等；
6、员工活动：节日福利、中秋博饼、年终尾牙、户外活动、国内外旅游等团体活动