岗位职责：
1、组织编制、修订和完善采购相关制度，建立健全采购流程、标准，使之规范化，并督导实施；
2、构建科学合理的供应商管理评估体系，包括但不限于建立供应商数据库、供应商认证标准、考核标准，持续开发优质供应商并发掘战略供应商；
3、根据公司发展战略，制定年度采购计划及策略，及时管控实施过程中的进度、交付、质量和风险；
4、建立并完善价格成本核算体系，监测和跟踪供应链市场，及时调整采购策略合理控制采购成本达成公司降本任务；
5、负责采购团队人才培养、组织建设、绩效考核等日常管理工作，提升团队能力和效率。