1、门店协议客户开发、维护。
2、市场信息、行业信息收集。
3、执行门店造势、广告促销计划。
4、开展对外公共关系活动，与高层一起解决酒店内的突发情况。
5、负责各类会议、宴会、团队的接洽工作。
7、执行合同法、商业服务业法规、信用业务并督促自己做到诚实和正直，确保所有销售人员遵守酒店的商业道德要求、信贷政策和程序。
8、收集竞争对手市场策略和变化资讯，供部门决策参考，落实部门做出的及时调整所负责业务的销售策略和行动计划。
9、处理销售中的一般性宾客投诉，提高宾客满意度。
10、做好与分管总监、高级销售经理及收益预订部等沟通工作。
11、遵循酒店和部门的政策及程序，每日销售管理，准确完整地录入销售活动日志，完成个人的每周、每月和年度销售总结。
12、遵守建发酒店规章制度、政策、程序和员工手册。
13、做好上级交办的其它工作。
14、行业特点决定动态工作时间，周末节假日可能需要不定时工作。